Sie wirken entspannt und machen eine sicheren Eindruck bei Ihren Auftritten.

In Führungsaufgaben bei Gesprächen mit Mitarbeitern,
in Verhandlungen mit Kunden und Kooperationspartnern,
bei zwischenmenschlichen Konflikten und beim
Argumentieren unter Stress in unterschiedlichen beruflichen Herausforderungen bewahren Sie Ruhe und können sich gut in andere hineinversetzen.

Diese Leistung beruht zum größten Teil darauf, dass Sie Ihre Emotionen steuern können - ja sich selbst gut kennen und die jeweilige Rolle im Business annehmen und ausfüllen können.

Vorgehensweise:

Vorhandene Begabungen in diesem Bereich offenbaren sich am einfachsten in Rollenspielen - teilweise mit vorgegebenem Text aber auch mit Improvisationen.

Mit meinen Regie-Erfahrungen arbeite ich mit den Teilnehmern so wie mit Schauspielern - nach einer kleinen Einführung in die Schauspielarbeit an Authentizität mit entsprechenden Techniken,
sehen wir uns die Umstände,
die hierarchischen Strukturen,
die Beweggründe an
und die Teilnehmer springen spielerisch in die Situationen.

Wie auf einer Theaterprobe werden Sequenzen der Darstellung analysiert und sofort noch einmal neu improvisiert. So entsteht nach und nach eine spielerische Haltung durchdrungen von den Charaktereigenschaften der jeweiligen Teilnehmer.

Am Ende gebe ich ein Feedback zur Darstellung der "Figur" aber oft viel gefragter, eine Zusammenfassung, wie die einzelnen Teilnehmer sich in dieser für sie außergewöhnlichen Situation mir und den anderen gegenüber verhalten haben.
Dazu kommen noch persönliche Anmerkungen von mir, eventuell zu Glaubenssätzen und Überzeugungen die mir bei der Arbeit aufgefallen sind.

Training:
Business Emotions Training - Drehtag
Empathie Vertriebs-Training
Führungskräfte Schauspiel Training

Wird oft als Teambildung eingesetzt.